Doradztwo w zakresie Human Resources
- rekrutacja pracowników (masowa, direct search, executive search)
- tworzenie opisów stanowisk pracy oraz profili kompetencyjnych
- tworzenie systemów zarządzania kompetencjami oraz ścieżek karier
- przygotowanie i wdrożenie systemów motywacyjnych
- przygotowanie i wdrożenie systemów ocen okresowych
- badanie satysfakcji i opinii pracowników
- ocena kompetencji pracownika metodą 360 stopni
- doradztwo osobiste dla TOP Management-u i zarządów firm
- sukcesja
- ocena kompetencji metodą Assessment / Development Centre
- opracowanie metodologii procedur rekrutacyjnych
- outplacement
- testy psychometryczne MTQ48, ILM 7, Harrison Assessments, MBTI
Jeżeli macie Państwo pytania związane z usługami doradczymi proszę kontaktować się ze mną, z przyjemnością udzielę Państwu wyczerpujących odpowiedzi.
Napisz maila na adres Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. lub zadzwoń pod numer 511 999 222
